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近日，智联招聘发布了《2019年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》（以下简称报告），作为白领跳槽的参考指南。

报告显示，2019年冬季，全国38个主要城市招聘收缩，其中北上深招聘收缩明显，但依然最具人才吸引力。不过，大家最在意的薪酬持续攀升，报告显示，全国平均招聘月薪为8,829元，同比涨幅为9.1%，其中，网络游戏以11,979元的平均月薪位列第一。

北上深招聘收缩明显 计算机人才需求下降

智联招聘通过监测全国38个主要城市的在线招聘数据发现，2019年冬季求职期全国人才供需竞争指数（供需竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量）为34.5，这意味着在全国范围内平均每34.5人竞争一个岗位。

从不同城市的竞争指数来看，在智联招聘监测的全国38个主要城市中，北京的竞争指数仍然排在第一位，而沈阳、哈尔滨、大连、青岛、石家庄、苏州、烟台、厦门等8个城市竞争指数同比下降，主要原因是其收到的简历数同比降幅较大。

值得注意的是，一线及准一线城市招聘需求收缩明显，北京、上海、深圳、杭州、广州招聘职位数分别同比下降20.9%、22.1%、7.7%、22.5%、15.0%，其中北京收到的简历数同比增长了8.8%，因此竞争指数同比提高较多，而杭州收到的简历数同比下降18.1%，供需两侧均较去年同期明显降温，竞争指数在38个城市中排名第19。

尽管如此，数据显示，北上深对人才仍具有吸引力，稳居求职热门城市。

从不同行业的竞争指数来看，计算机软件行业继续排名第一，IT服务行业以55.2的竞争指数排名第二。具体来看，计算机软件、IT服务、互联网/电子商务、网络游戏等大互联网行业招聘职位数降幅较大，此外，金融行业供需两端均明显收缩，基金/证券/期货/投资、信托/担保/拍卖/典当等金融行业招聘收缩幅度也较大，职位数分别同比下降43.3%、49.6%。

全国平均招聘月薪升至8,829元 北上深超万元

在线数据显示，全国38个主要城市的平均招聘薪酬为8,829元/月，本季度平均薪酬绝对值环比上升1.5%，同比涨幅为9.1%。

具体看来，从在线职位的薪酬分布情况来看，8,000元/月以上的薪酬区间占比继续保持第一位，占职位总量的38.7%；其次是平均月薪在4,001-6,000元之间的职位，数量占职位总量的28.1%；平均月薪在2,001-4,000元之间的职位数量占9.8%；平均月薪在2,000元以下的只占职位总量的0.6%。

分城市来看，北上深仍为前三甲高薪酬城市，平均月薪均在万元以上。其中，北京、上海、深圳的平均月薪分别为11,521元、10,967元、10,477元。2019年冬季除了苏州、昆明和烟台的平均月薪环比小幅下降，其他城市的平均月薪都有不同程度的增长。其中，珠海月薪涨幅最高，为8.1%，以9,465元的薪酬排名第五位，超过广州。

　
游戏行业薪酬行业第一 餐饮业不涨反跌

从行业来看，网络游戏依旧为最赚钱的行业。以11,979元的平均月薪排名第一，环比增长19.1%；信托/担保/拍卖/典当行业的薪酬水平及排名较上一季度提升幅度最大，以11,924元的平均月薪排名第二位。

在整体薪酬水平上涨的情况下，51个行业中，仍然有20个行业的薪酬涨幅为负数，其中外包服务、保险、跨领域经营、酒店/餐饮、行业的薪酬环比降幅均在5%左右。

上市公司薪酬领跑 外资国企小幅降薪

哪类企业薪酬值得期待？从企业性质来看，上市公司薪资排名继续保持在第一位，平均月薪为9,672元，环比上涨1.6%；其次是合资企业，平均月薪为9,479元，涨幅为3.4%；再次为外商独资企业，平均月薪为9,425元，环比下降了1.0%；国有企业平均月薪为9,235元，下降0.4%。民营和股份制企业的薪资虽然有小幅上涨，但仍低于全国平均水平。

从不同规模的企业来看，中小型企业的薪资水平低于全国平均水平，500人以上的大型、超大型企业的薪资水平整体更高。但从涨幅来看，万人以上超大型企业的薪资涨幅为负数，尾大不掉，超大型企业的用人成本也较高。